今回は最新の「テキサス求人」のご紹介です！テキサスでは日系企業も多く、日本語を必要とする求人も常に多く発生しており、営業、機械・電子エンジニア、ITエンジニア、経理、HR、物流、アドミなど幅広い職種で日英バイリンガルの人材が求められています。また、日系企業のグローバル化に伴い、日本語不要の求人、英語とスペイン語、英語と中国語や韓国語のバイリンガルのニーズも多く発生しています。
今回ご紹介させていただく求人にご興味のある方はポジションタイトルのリンクよりご応募ください。ご応募いただいた後、応募された内容が求人の要件を満たしている場合には、
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Job No : 15222
タイトル : Lab & Equipment Technician
業界: IT
勤務地 : Plano, TX
給与 : $50K–$75K
ビザサポート： なし
募集内容： 日系IT企業がLab & Equipment Technicianを募集しております。
Job No : 15213
タイトル : Technical Lead Software Engineering
業界: Retail
勤務地 : Irving, TX
給与 : $120K–$130K
ビザサポート： なし
募集内容： 大手グローバルリテール企業が、データ統合および分析戦略を牽引する、先見性と実践力を兼ね備えたTechnical Lead Software Engineeringを募集しています。
Job No : 15198
タイトル : Corporate Planning Analyst
業界: Automotive
勤務地 : Plano, TX
給与 : $70K–$100K
ビザサポート： なし
募集内容：大手自動車関連企業にて、工場の設備投資管理のご経験者（日英バイリンガル）を募集しております。
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Job No : 15192
タイトル :Sales Manager
業界: Manufacturing
勤務地 : San Antonio, TX
給与 : $100K–$150K
ビザサポート： あり
募集内容：本ポジションでは、Tier 1サプライヤーおよび自動車業界における主要顧客を対象とした営業活動をリードしていただきます。北米市場における企業のプレゼンス拡大を目的とし、戦略的なアカウントマネジメント、新規ビジネス開拓、ならびに営業チームのマネジメントを含む業務を担っていただきます。
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Job No : 15191
タイトル : Sales Representative
業界: Manufacturing
勤務地 : San Antonio, TX
給与 : $60K–$90K
ビザサポート： あり
募集内容：このポジションは、Tier1サプライヤーおよび自動車業界の企業を対象とした営業活動を担当します。北米市場での企業のプレゼンス拡大を目的に、既存顧客の管理と新規開拓の両方を行う役割です。
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Job No : 15189
タイトル : Export Supervisor
業界: Transportation/ Logistics
勤務地 : Grapevine, TX
給与 : $60K–$70K
ビザサポート： なし
募集内容：The Supervisor, Exports is responsible for overseeing Export Agents and managing processes that support the customer’s export needs. The position is responsible for ensuring cost effective export operations, timely service by applying knowledge of laws, regulations, governing agencies, procedures, audits, programs, and practices.
Job No : 15183
タイトル : Jr. Bridge Engineer
業界: IT
勤務地 : Plano, TX
給与 : $33.75/hr–$37.5/hr
ビザサポート： あり
募集内容：日本の大手ITコンサルティング会社が、Jr. Bridge Engineerのポジションを募集しています。Jr. Bridge Engineerは、開発チームおよびベンダーと協力し、設計とアーキテクチャがビジネスおよびシステム要件に合致していることを確認します。また、顧客のビジネス要件をアーキテクチャソリューションとドキュメントに変換、ユーザーインターフェース、ビジネスワークフロー、ウェブサービス、ミドルウェア、データベース、インフラストラクチャを担当するソフトウェア開発チームに、技術的なリーダーシップを提供する責任も負います。
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Job No : 15159
タイトル : Human Resources Generalist
業界: Real Estate
勤務地 : Irving, TX
給与 : $40K–$50K
ビザサポート： なし
募集内容：The Human Resources Generalist is responsible for completing a variety of tasks to support the daily operations of the HR & Corporate Administration department. Key duties include managing onboarding, separation, leave, time, work environment, and benefits, as well as enforcing company policies and practices. The role also provides administrative support for HR and work-environment-related policies and programs, such as office coordination and supply orders.
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【今週の注目求人】
Job No : 13895
タイトル : Business Applications Developer / DX Solution Consultant
業界: Manufacturing
勤務地 : Gardena, CA
給与 : $65K–$80K
ビザサポート： あり
募集内容：日系企業様、新規ITチームの一員として参画していただける方を募集しております。 本ポジションでは、クライアントのITニーズに関するコンサルティング、社内外におけるDXソリューションの提供、クライアント関係の維持・拡大、新規顧客の開拓、および社内ITプロジェクトの管理を担当していただきます。
Job No : 15203
タイトル : Accounting Assistant Manager
業界: Food
勤務地 : Torrance, CA
給与 : $70K–$80K
ビザサポート： あり
募集内容：トーランスにある食品メーカーにてAccounting Assistant Managerを大募集！
Job No : 14986
タイトル : Senior Sales Engineer
業界: Manufacturing
勤務地 : Culver City, CA
給与 : $80K–$130K
ビザサポート： あり
募集内容：エンジニア企業がテクニカルセールスを通じて事業成長を支えるシニアセールスエンジニアを募集しています。 エンジニアリング学位やご経験、セールスの経験がある日英バイリンガルの方、新たなビジネスチャンスの発掘、クライアントとの関係構築、そしてニーズに応じたエンジニアリングソリューションの提供を行っていただきます。
Job No : 15096
タイトル : US Country Manager
業界: E-Commerce
勤務地 : Torrance, CA
給与 : $130K–$170K
ビザサポート： あり
募集内容：日本にあるECマーケティング会社で米国全体の経営管理を行うUSカントリーマネージャーポジションを募集します。
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【QUICK USA Topics】
【知っておきたいビジネスワード】
401(k)とは
401(k)（フォー・オー・ワン・ケー）は、アメリカの企業が従業員のために提供する確定拠出型の退職年金制度です。アメリカで会社に勤める人が将来のリタイアに向けて、毎月のお給料から一定の金額を自動的に専用の口座に入れて積み立てていき、そのお金を株や投資信託などで運用して増やしていく仕組みです。
会社の「マッチング」制度と税制メリット
多くの企業では、従業員の積み立てに対して「マッチング」といって、会社も一定額を上乗せしてくれることがあります。たとえば、自分が月給の5%を積み立てると、会社も同じくらいの額を足してくれるというような形です。
401(k)には税金面でのメリットもあります。「Traditional 401(k）」では、積み立てた分はその年の所得としてカウントされないので、税金を減らすことができます（引き出すときに課税されます）。一方、「Roth 401(k）」は積み立て時に課税されますが、将来使うときは非課税になります。
ただし、59歳半になる前にお金を引き出すと、基本的にはペナルティとして10％の追加税がかかるので注意が必要です（特別な事情があれば例外もあります）。また、投資である以上、運用次第で増えることもあれば減ることもある点も理解しておく必要があります。
拠出上限と将来に向けた安心材料
2025年の年間拠出上限額は$23,000で、50歳以上の人には追加で積み立てられる制度もあります。将来に備えて、追加で積み立てていくことで安心感が得られる制度です。
2022年12月29日にバイデン大統領によって退職プランの改革を行うSecureAct2.0 が署名されました。401kやSecureAct2.0についてさらに詳しく知りたい方はこちらの記事をご覧ください！
▶︎アメリカの退職プランを理解しよう！401(k)と Secure Act 2.0
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